Der er sket store ændringer med det moderne menneskes kognitive evner
Første del af vores serie, hvor vi ser på, hvilke fordomme arbejdsgivere har om den ældre del af arbejdsstyrken.
Stereotype forestillinger, som holder 50+’ere ude
Digitale dinosaurer og andre fordomme om 60+’ere Stereotype forestillinger, som holder 50+’ere ude I projektet Seniorarbejdsliv, som bl.a. foretages af Aalborg Universitet, spørger man til arbejdsgivernes holdning til ansatte, der er mellem 30-40 år og 60+, hvordan de ser deres ansatte i de to aldersgrupper. Ifølge undersøgelser fra Seniorarbejdsliv er der blandt arbejdsgivere holdninger til […]